Vorbereitung und Überprüfung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Einhaltung der gesetzlichen Rahmenbedingungen; Durchführung von administrativen Aufgaben sowie Personalstammdatenpflege;...
Sie verstehen sich als strategischer Partner des Vorstandes in wichtigen geschäftspolitischen Fragen. In Ihrer Verantwortung entwickeln Sie den Personalbereich weiter und implementieren innovative digitale Personalprozesse;...
Ansprechpartner der Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen; Unterstützung, Planung sowie Umsetzung von HR-Projekten;...
Entwicklung und Sicherstellung einer optimalen Candidate Journey von der Bewerbung bis zum Eintritt in unser Unternehmen; Unterstützung bei Projekten im Bereich HR-Marketingmaßnahmen oder der Digitalisierung von Recruitingprozessen;...
