Gestalten Sie die Personalentwicklung der Abfallwirtschaft Stuttgart als Personalentwickler/-in. Bringen Sie Ihre strategischen Fähigkeiten ein, um Führungskräfte in der Weiterbildung zu unterstützen und innovative Projekte zu leiten.
Werde Teil unseres starken Teams als Sachbearbeitung (m/w/d) für Personalentwicklung & Ausbildungsmanagement in Hatten. Entfalte Deine Talente und gestalte innovative Lösungen in einem traditionsreichen Unternehmen!
Wir suchen einen Personalentwickler (m/w/d) für Talent- und Mitarbeiterentwicklung, der innovative Ansätze einbringt und Freude daran hat, Menschen auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten.
Verstärkung gesucht! Als Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Personalwesen beim Jugendamt Darmstadt unterstützen Sie in der Personalgewinnung und -verwaltung. Sichern Sie sich eine stabile Anstellung und genießen Sie eine familienbewusste Personalpolitik.
Werde HR-Spezialist (m/w/d) im Bereich Payroll bei JRS und übernehme die präzise Entgeltabrechnung sowie Mitarbeiterbetreuung. Entwickle mit uns nachhaltige Lösungen in einer zukunftssicheren Branche!
Werde HR Business Partner (m/w/d) bei CEVA Logistics in Hamburg. Berate und betreue bis zu 500 Mitarbeitende in einem dynamischen Umfeld und gestalte aktiv die Personalprozesse mit.
Leite unser HR-Team und gestalte moderne Personalstrategien! Als Teamleiter HR (m/w/d) übernimmst du Verantwortung für die Entwicklung deines Teams und führst HR-Projekte auf globaler Ebene durch.
Gestalten Sie als HR BUSINESS PARTNER (M/W/D) am Standort Neckartenzlingen die HR-Prozesse für ein führendes Unternehmen in der mobilen Kommunikation – befristet für 12 Monate. Ihre Expertise ist gefragt!
Gestalten Sie als Process Expert (w/m/d) im HR Systems & Applications-Team von Salzgitter die Optimierung von HR-Prozessen und IT-Projekten mit und profitieren Sie von einer attraktiven Work-Life-Balance und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Werde HR Business Partner (m/w/d) bei ORLEN Deutschland in Elmshorn und gestalte eine nachhaltige Zukunft! Betreue Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen und fördere Talente durch gezielte Entwicklungsmaßnahmen.
Gestalten Sie die Zukunft der HR-Prozesse als Process Professional (w/m/d) bei der Salzgitter Business Service GmbH. Nutzen Sie Ihre Expertise in Digitalisierung und optimieren Sie HR-Standards im gesamten Konzern.
Werde HR Business Partner (m/w/d) in Frankfurt (Oder) und gestalte den Aufbau unseres neuen Logistikstandorts. Baue HR-Strukturen auf und agiere als strategischer Partner für Führungskräfte in einem wachstumsstarken Unternehmen.
Leitung Personal und Organisation (m/w/i) bei der Stiftung Hensoltshöhe: Gestalten Sie moderne Personalarbeit für über 700 Mitarbeitende in einem diakonischen Unternehmen mit traditionellem Hintergrund.
Werden Sie HR Business Partner (m/w/d) bei TETRA und gestalten Sie moderne Personalprozesse, Talententwicklung und Employer Branding in einem internationalen Umfeld.
Werde Full-Stack Entwickler (m/w/d) in einem dynamischen Team. Gestalte innovative digitale Tools und optimiere Prozesse mit KI-Technologien in einer flexiblen, remote Arbeitsumgebung.
Kur + Reha GmbH des Paritätischen Wohlfahrtsverbandes Landesverband Baden-Württemberg
Freiburg im Breisgau
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Nachhaltiger Arbeitgeber
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Ref-Nr: SDE-97663
07.06.2026
Gestalten Sie die Personalarbeit der Kur + Reha GmbH mit! Suchen Sie nach einem abwechslungsreichen HR-Job in Teil- oder Vollzeit? Bewerben Sie sich jetzt!
Werde HR Business Partner bei HAWE Hydraulik in Aschheim/München! Berate Führungskräfte, manage den Rekrutierungsprozess und gestalte innovative HR-Projekte. Profitier von flexiblen Arbeitszeiten und einem familiären Betriebsklima.
Werde SPS Programmierer/Inbetriebnehmer Automotive (m/w/d) bei Dürr Somac in Stollberg! Gestalte innovative Lösungen für die Industrie und profitiere von flexibler Arbeitsgestaltung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Senior HR Business Partner (befristet) gesucht! Unterstütze Führungskräfte in der HR-Arbeit, entwickle Talente und gestalte Prozesse in einem dynamischen Team in Neckarsulm.
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HR-Generalist (m/w/d) gesucht für etabliertes Lebensmittelunternehmen in München. Verantwortlich für den Employee Lifecycle, Recruiting und Personalentwicklung. Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit attraktiven Benefits.
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