Jobs als Personalreferent: 3.604 Stellenangebote
Beamtenrechtliche Prüfungen / Tarifrechtliche Prüfungen; Beratung der Leitungskräfte der Dienststellen bei Personalangelegenheiten jeder Art; Grundsatzsachbearbeitung; Mitwirkung bei der Erstellung von: grundlegenden Arbeitsregelungen;...
Sie bearbeiten grundsätzliche Arbeitsrechtsfragen (bei Bedarf mit Unterstützung externer Berater); verantworten fachliche HR-Projekte; designen und verbessern laufend die Prozesse im Personalmanagement der UKBW;...
Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte im Rahmen der Personaladministration; Erstellung von Bescheinigungen, Arbeitszeugnissen, etc.; Betreuung des Zeiterfassung und Pflege des Zeiterfassungssystems; Organisation von Firmenjubiläen;...
Menschen machen den Unterschied – das wissen Sie und setzen alles daran, die größten Talente und besten Fachkräfte ins Unternehmen zu holen; dabei koordinieren Sie von A bis Z die entsprechenden Recruitingprozesse;...
Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung; Abrechnung von Sondervorgängen (Saison-KUG, SOKA-Bau etc.); Koordination der gesetzlichen Bescheinigungs- und Meldepflichten;...
Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess, von der Stellenausschreibung über die Vertragserstellung bis hin zum Onboarding und trägst somit zu einer großartigen Candidate Experience bei;...
Konzeption, Implementierung, Umsetzung und Evaluation von Instrumenten zur Sicherstellung einer zielgerichteten und strategischen Personalentwicklung; Analyse von strategischen Veränderungsbedarfen sowie Trends in der Personalentwicklung;...
Eigenverantwortliches und termingerechtes Erstellen der Entgeltabrechnung mit LogaHR inklusive Melde- und Bescheinigungswesen; Abrechnen der Betriebsrenten;...
Als HR Business Partner berätst du als kompetenter Ansprechpartner unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden zu allen personalwirtschaftlichen sowie arbeitsrechtlichen Themen;...
Eigenständige Durchführung von HR-Projekten für unsere europäischen Standorte; Entwicklung innovativer Lösungsansätze, Prozessoptimierung und Digitalisierung auf globaler Ebene;...
Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte zu sämtlichen HR-Aktivitäten und deren administrativer Umsetzung über den gesamten Employee Lifecycle; enge Zusammenarbeit und Schnittstelle zu den Kollegen*innen aus den Shared Service Center (SSC);...
Zuarbeit und Unterstützung der Lohn-/Personalleitung; Erfassung, Führung und Kontrolle der Arbeits-, Urlaubs- und Fehlzeiten; Durchführung und Umsetzung der Lohn-/Gehaltsabrechnungen über DATEV-LODAS; Pflege der Personaldaten;...
Personalplanung und Personalsteuerung im Blick: Für unsere Klinikleitungen, Personalreferenten sowie Führungskräfte bist du eine unserer Ansprechpersonen fürs Personalcontrolling;...
Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung der Entgeltabrechnungen inkl. Meldeverfahren sowie der Prozesse der Personaladministration inkl. der serviceorientierten Mitarbeitenden- bzw. Versorgungsempfängerbetreuung und des Vertragsmanagements;...
Sie sind kompetenter Ansprechpartner (w/m/d) für Entgeltthemen unserer Beschäftigten; die Erstellung von Reports und Statistiken sowie allgemeine personaladministrative Aufgaben gehören zu Ihren Tätigkeiten;...
Sie stehen unseren Kollegen als Spezialist rundum Entgelt- bzw. Payroll-Themen zur Seite; Sie erstellen Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis; Sie übernehmen das Melde-, Bescheinigungswesen und die Stammdatenpflege;...
Sie sind Mitglied unseres Managementteams und berichten an die Geschäftsführung Finanzen/Verwaltung/Personal; entwickeln die interne und externe Employer Branding Strategie zur nachhaltigen Beschäftigung und Gewinnung von neuen Mitarbeitenden weiter;...
Eigenverantwortliche Bearbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen; eigenverantwortliche Bearbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung;...
Beratung und Begleitung der Führungskräfte des zugeordneten Bereichs in sämtlichen HR-Fragestellungen zur Unterstützung der Unternehmensziele; Entwicklung und Implementierung von personalstrategischen Initiativen für den Bereich Go-to-Market;...
Du verantwortest die termingerechte Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen aller Art pflegst die Mitarbeiterdaten in unserem Personalsystem und legst Personalakten an;...
Ansprechperson für Bewerber:innen und interne Fach- und Führungskräfte in allen Fragen zum Rekrutierungsprozess; Durchführung von Einstellungen; Gewährung von Zulagen und Höhergruppierungen;...
Administrative Personalbetreuung unter Berücksichtigung der geltenden Regelungen und Tarifverträge, von der Einstellung bis zum Austritt; Mitarbeit bei der Personalabrechnung; Zeiterfassungsmanagement;...
Verantwortung des Rekrutierungsprozesses von der Bedarfsanalyse bis zur Auswahl von Kandidaten; Gestaltung und Umsetzung effektiver Onboarding-Programme;...
In dieser zentralen Schlüsselfunktion mit direktem Berichtsweg an die Vorstandsvorsitzende tragen Sie die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Personalarbeit entlang der HR-Wertschöpfungskette;...
Ensure compliance of all HR activities, processes, policies and documents with applicable labour regulations and corporate policies; Support preparation of relevant HR documents such as contracts of employment, agreements and amendments of contracts;...
