950 Stellenangebote für Personalleiter in Bonn
Medizinische, personelle und organisatorische Verantwortung für Ihre Abteilung; Verantwortung für die Personalentwicklung des ärztlich-therapeutischen Dienstes der Abteilung; Entwicklung und Weiterführung von Maßnahmen der Qualitätssicherung;...
Gesamtverantwortung für die Bereiche Verwaltung/ Rechnungslegung, Versicherungswesen und Personalmanagement sowie die fachliche Verantwortung für die Verwaltungsabläufe; Steuerung der Baumaßnahmen und des Immobilienmanagements;...
Strategische Leitung und Optimierung der Personalprozesse in einem agilen, internationalen Umfeld in Bezug auf HR-Programme, Digitalisierung, Schaffung von Effizienzen und Wachstumsbegleitung;...
Sie verantworten den Bereich Personalentwicklung (Aus- und Fortbildung, Qualifizierung) und Gesundheit (Betriebliches Gesundheitsmanagement) und führen ein Team aus sechs Mitarbeitenden;...
Sie übernehmen die Verantwortung für unser fünfköpfiges Team mit Schwerpunkt Recruiting und Personalentwicklung und haben mit Ihrer Führungskompetenz die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung Ihres Bereiches immer im Blick!;...
Sie führen das Team des Sachgebietes und verantworten die dazugehörigen Aufgabenbereiche: Bewerbermanagement, Reisekostenabrechnungen, Verwaltung von studentischen Hilfskräften und Abwesenheitsmanagement;...
Fachliche Führung eines Teams von aktuell 3 Mitarbeitenden; eigenständige Personalabrechnung unterschiedlicher Personalgruppen; Erstellung, Bearbeitung und Überwachung personalrelevanter Dokumente wie Verträge, Zeugnisse und andere Unterlagen;...
Fachbezogener Unterricht aus dem Homeoffice im WBS LearnSpace 3D®; Konzeption und Anwendung verschiedener Lehrmethoden für die Unterrichtsgestaltung; Vorbereitung und Durchführung von Lernerfolgskontrollen; Mitwirkung an qualitätssichernden Maßnahmen;...
verwandte und ähnliche Stellenangebote
Beratung und Unterstützung der Führungskräfte sowie Mitarbeiter:innen in allen Fragen der Personalbetreuung; Verantwortung aller Rekrutierungsmaßnahmen am Standort und Koordination des gesamten Bewerbungsprozesses;...
Bearbeitung der Personalangelegenheiten, Einleitung erforderlicher personalrechtlicher Maßnahmen; Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in arbeits- und dienstrechtlichen Fragen; Überwachung gesetzlicher, tarifrechtlicher Vorschriften;...
Als „HR Admin & Specialist (m/w/d)“ unterstützen Sie das HR-Team in einem professionellen Employee-Life-Cycle Management für alle Funktionsbereiche. Sie übernehmen eigenverantwortlich administrative Aufgaben für weitere deutsche Legal-Einheiten;...
Du organisierst den gesamten Rekrutierungsprozess und führst Auswahlgespräche durch, von der Planung bis zur Durchführung; Du berätst und prüfst rechtlich Personalmaßnahmen wie Rekrutierungen, Versetzungen und Weiterbeschäftigungen;...
Datenadministration, -verwaltung und -pflege, insbesondere im Rahmen des Zeiterfassungssystems; Mitarbeit in Vor- und Nachbereiten der Gehaltsabrechnung, sowie der Überprüfung von Tagesarbeitszeiten;...
Du berätst unsere kaufmännischen und IT-technischen Fach- und Führungskräfte zu allen Themen der Personal- und Organsiationsentwicklung; Du übernimmst die Konzeption und Weiterentwicklung von zielgruppenspezifischen Entwicklungsprogrammen;...
Recruiting for all ISR School and Kindergartens. Onboarding and contract management; Relocating new staff and existing staff (support with flights, apartments, insurances, banking); Managing visa and work permits for staff;...
Du bist für das operative und strategische nationale und internationale Personalcontrolling verantwortlich, und unterstützt und berätst die HR Leitung und das Management als kompetenter Ansprechpartner*in für alle Fragen rund um HR-Kennzahlen;...
Du planst und führst die Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung aller arbeitsvertraglichen, tarifvertraglichen und gesetzlichen Regelungen durch;...
