73 Stellenangebote für Psychologe in Herne
Sie begleiten unsere Patienten in psychotherapeutischen Prozessen während des Aufenthalts bei uns; bieten unseren Patienten Einzel-, Gruppenpsychotherapien und Vorträge an;...
Psychologische Versorgung (Diagnostik, Beratung, ggf. Therapie) von stationären Patienten mit Diabetes mellitus einschließlich damit verbundener Komplikationen; Krisenintervention; Anwendung von Entspannungsverfahren;...
Psychologische Beratung von Menschen mit Behinderungen; Teamberatungen, Fallbesprechungen und Durchführung von begleitenden Angeboten und/oder Seminaren; Krisenintervention, Diagnostik, Gutachten und Stellungnahmen; Teilnahme an Teambesprechungen;...
Sie arbeiten nach rehabilitativen, aktivierend–therapeutischen Konzepten; zu Ihren Aufgaben gehören psychologische Diagnostik und Beratung; Durchführung von Gruppenangeboten zu Themen wie Gewichtsreduktion, Stressbewältigung, Umgang;...
Psychologische Diagnostik und Einzelbehandlung unserer Patienten; Durchführung von Patientenschulungen wie Stressbewältigungs- und Nichtrauchertraining, Herz- und Adipositas-Gruppe, Entspannungstraining; Mitarbeit bei der Weiterentwicklung;...
Für die Altersgruppen 3 bis 14 Jahre bist Du mit verantwortlich für die psychologische Diagnostik; nimmst an Fallbesprechungen im interdisziplinären Team teil; Das individuelle Begleiten der Elternarbeit ist eine Deiner Aufgaben;...
Psychotherapeutische Behandlung von Patient*innen mit einer Abhängigkeitserkrankung und einer komorbiden psychiatrischen Erkrankung; Mitarbeit im und Ausbau des (teil-)stationären Behandlungsprogramms DBT-S;...
verwandte und ähnliche Stellenangebote
Aktive Gestaltung und systematische Weiterentwicklung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes als wichtiger Bestandteil der Organisationsentwicklung und Führungskultur; hierbei nutzen Sie arbeitspsychologische Methoden;...
Oberärztliche Versorgungsaufgaben im stationären oder ambulanten Bereich; Im ärztlichen, psychologischen Team sind Sie für die Führung Ihrer Mitarbeitenden sowie für die Sicherstellung der medizinischen Versorgung im laufenden Betrieb verantwortlich;...
Co-Therapie im multidisziplinären Behandlungsteam bestehend aus Ärzten, Psychologischen Psychotherapeuten sowie Sport- und Ergotherapeuten; Unterstützung der Bezugstherapeuten, u. a. bei organisatorischen Fragestellungen;...
Durchführung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen unserer neurologischen, geriatrischen und neurochirurgischen Patienten; Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unseren Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Sprachtherapeuten, Neuropsychologen;...
Entwicklung und Implementierung strategischer Personalentwicklungskonzepte für die Beinbauer-Gruppe, u. a. zu Themen der Nachfolgeplanung, des Talentmanagements, der Führungskräfteentwicklung; Vorbereitung, Einführung und Weiterentwicklung;...
Das Konzipieren und Umsetzen von Transformationsbegleitungen sowie anderen Aus- und Weiterbildungskonzepten stehen auf Ihrer anspruchsvollen Agenda;...
Sie wirken aktiv in Fachgremien der DGUV mit und stellen die Beachtung der fachpolitischen Beschlüsse und Rahmenbedingungen der DGUV sicher;...
Sie…konzipieren und setzen heilpädagogische Übungsbehandlungen im Einzelsetting um; beteiligen sich an der Beratung der Kinder und Jugendlichen sowie der Familienarbeit; kooperieren mit externen Therapieeinrichtungen;...
Sie übernehmen die disziplinarische Führung der oben genannten Spezialtherapeuten; Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung des therapeutischen Angebots mit; Sie optimieren Arbeitsprozesse im Hinblick auf gesetzliche Anforderungen;...
Wir wünschen uns eine/n Kollegen/in der/die Berufs- und Lebenserfahrung (gerne mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Beratung) mitbringt; das Arbeitsfeld gestalten und weiterentwickeln möchte
Sie beraten Interessent*innen und erarbeiten gemeinsam die weitere Berufswegplanung; die sozialpädagogische Betreuung der Teilnehmer*innen gehört zu Ihrem Arbeitsalltag; ein Großteil wird dabei die Berufsorientierung zur Unterstützung;...
Du bist ein kompetenter Sparring Partner:in für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter zu allen Aspekten von People Development, Leadership & Learning; arbeitest vertrauensvoll mit externen Trainern und Beratern zusammen;...
Koordination und Organisation der Personalentwicklungsmaßnahmen im Unternehmen (Schulungsbedarfsplanung, Beratung von Führungskräften, Nachfolgeplanung, etc.); Verantwortung des Bewerbermanagements;...
Verantwortung über die Recruiting- und Employer-Branding-Maßnahmen sowie Mitarbeit beim Onboarding; Planung und Koordination der Mitarbeiterentwicklung wie z. B. Ausbildung, Weiterbildung und Coaching;...
Mitwirkung bei der strategischen Entwicklung von neuen Recruiting-Initiativen; Identifikation und Anwerbung qualifizierter Fach- und Führungskräfte; Betreuung der Bewerber, auch in der Onboardingphase; interdisziplinäre Zusammenarbeit;...