191 Personalwesen Jobs in Wegberg
Genaue und effektive Mitarbeiterverwaltung während des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus; Unterstützung bei der Einarbeitung und Auslagerung von Mitarbeitern;...
Verwaltung von Mitarbeiterstammdaten sowie Arbeits-/Fehlzeiten im Zeitwirtschaftssystem; Erstellen von statistischen Auswertungen und deren Pflege; Personalbeschaffung (Arbeitnehmerüberlassung); Unterstützung im On- und Off-Boarding;...
Vertrauensvoller Ansprechpartner zu allen HR-Themen für ca. 120 Mitarbeiter von Ein- bis Austritt; Durchführung der pünktlichen und korrekten Lohn- und Gehaltsabrechnung; professionelle Korrespondenz zu Krankenkassen und anderen Behörden;...
Sie bearbeiten die Spesen- und Reisekostenabrechnungen und unterstützen uns bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung; Mit der gleichen Sorgfalt erstellen Sie verschiedene Berichte und Statistiken;...
Sie betreuen einen unserer Großkunden vor Ort in allen Themen rund um die Arbeitnehmerüberlassung; Sie koordinieren die Schicht- und Bedarfsplanung in Kooperation mit weiteren Personaldienstleistern, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen;...
Du unterstützt in der Rekrutierung neuer Mitarbeiter und begleitest den Onboarding-Prozess; bist verantwortlich für die Personalbetreuung (d.h. Vertrags- und Bescheinigungswesen etc.) und das Stammdatenmanagement;...
Fachliche und disziplinarische Führung des ca. sechs-köpfigen HR-Teams (darunter vier Personalreferenten - jeweils an einem der o.g. Standorte) mit Fokus auf die gezielte persönliche und fachliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden;...
Gesundheitsmanagement (bei der Organisation von Gesundheitstagen); Bewerbermanagement (Korrespondenz mit den Bewerbern); allgemeine Personalsachbearbeitung; Pflege der Zeitwirtschaft (Stammdaten, Fehlzeiten, Zeitkorrekturen, etc.);...
Zu Ihren Aufgaben gehören die Bereiche Personal, Finanzen, Bau und Liegenschaften. Als Koordinator/-in unterstützen und entlasten Sie die Leitung der Kirchengemeinde und den Kirchenvorstand in diesen Bereichen;...
Möglichst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung für den kirchlichen oder kommunalen Verwaltungsdienst; einschlägige Erfahrungen im Bereich des Arbeits- und Tarifrechts des öffentlichen oder kirchlichen Dienstes;...
Vertrieb: Sie entwickeln ein Gespür für Ihre Vertriebsregion, sprechen Kundenunternehmen an und bauen Ihr eigenes Netzwerk über verschiedene Branchen hinweg auf und aus; Recruiting: Sie suchen passende Kandidat:innen, führen Interviews;...
Selbstständige Durchführung des Recruitingprozesses für gewerbliche und kaufmännische Mitarbeitende, u. a. Stellenausschreibung, Vorstellungsgespräche und Onboarding; Erstellung von Arbeitszeugnissen, Arbeitsverträgen und Stellenbeschreibungen;...
Unterstützung bei der Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung; Bearbeitung der eAU; Erstellung von diversen Bescheinigungen für Ämter, Behörden und Krankenkassen; Reportings erstellen;...
Die Planung, Durchführung und Evaluation der praktischen Anleitung der Auszubildenden in der Generalistik sowie der Pflegefachassistenz gehört zu Ihren Aufgaben; Sie gestalten die praktische Ausbildung und begleiten die Einsatzplanung;...
Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für eine bestimmte Zielgruppe im Unternehmen; das Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsveränderungen und Arbeitszeugnissen; die Korrespondenz und Kommunikation mit Behörden, Ämtern;...
Sie übernehmen die strategische Weiterentwicklung des Recruitings und behalten aktuelle Trends im Blick; betreuen und beraten unsere Zahnarztpraxen rund um das Thema Recruiting;...
Betreuung und Beratung der Fachbereiche und Mitarbeitenden in personalrechtlichen und –wirtschaftlichen Fragestellungen; Bearbeitung von Stellenplanangelegenheiten und Stellenplanverfahren;...
Gemeinsam mit den 5 Teamkolleg:innen bist du für die reibungslose Entgeltabrechnung / Payroll unserer Kolleg:innen der ELE-Gruppe verantwortlich und kümmerst dich darum, dass alles richtig läuft – Aufgrund deiner Expertise kein Problem;...
Die aktive Marktbeobachtung, Formulierung der Stellenbeschreibungen/Stellenanzeigen und deren Schaltung; das komplette Bewerbermanagement inklusive der Vorselektion und dem Führen von Erstgesprächen; die Auswahl der passenden Bewerber;...
Sie sind Ansprechpartnerin für unsere Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen, insbesondere zu abrechnungsrelevanten Themen; Sie agieren als Bindeglied zu unserem externen Dienstleiter für die Gehaltsabrechnung;...
Ihre Aufgaben reichen über die Verantwortung von tagesaktuellen Prozessen (u.a. Entgeltabrechnung, Arbeitssicherheit) bis hin zu zukunftsorientierten personalwirtschaftlichen Konzepten (u.a. Potenzial- und Personalentwicklung);...
Du bist Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden und Bewerber:innen zum Thema Personaladministration; betreust unsere aktuellen Mitarbeitenden und kümmerst dich um notwendige Bescheinigungen und alle Anliegen rund um das Personalwesen;...
Sie sind zuständig für die fachliche und disziplinarische Führung Ihres Teams von derzeit 8 Mitarbeiterinnen; Ihr Zuständigkeitsbereich umfasst die aktive Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung und der Führungskräfte;...
