1.402 Stellenangebote für Personalsachbearbeiter in Borken
Durchführung der Entgeltabrechnung für den zugewiesenen MitarbeiterInnenkreis; AnsprechpartnerIn für MitarbeiterInnen in allen entgeltabrechnungsrelevanten Fragestellungen (Steuer-, Sozialversicherungs-, Arbeits- und Tarifrecht);...
Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung; Betreuung der Mitarbeitenden in steuer-, sozial- und personalwirtschaftlichen Fragen; Ausstellung und Überprüfung von Meldungen und Bescheinigungen, Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern;...
Selbständige Betreuung eines eigenen Mitarbeiterstamms; eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen; Personalaktenführung und Personalstammdatenpflege; Ansprechpartner für Mitarbeitende, Krankenkassen;...
Möglichst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung für den kirchlichen oder kommunalen Verwaltungsdienst; einschlägige Erfahrungen im Bereich des Arbeits- und Tarifrechts des öffentlichen oder kirchlichen Dienstes;...
Gehalts- und Lohnabrechnung; Pflege und Bearbeitung der Zeiterfassung; Bewerbermanagement; Koordination Arbeitnehmerüberlassung; Reporting und Berichtsmanagement; Konzeption und Durchführung von Personalprojekten;...
Verwaltung von Mitarbeiterstammdaten sowie Arbeits-/Fehlzeiten im Zeitwirtschaftssystem; Erstellen von statistischen Auswertungen und deren Pflege; Personalbeschaffung (Arbeitnehmerüberlassung); Unterstützung im On- und Off-Boarding;...
Bearbeitung der elektronischen Zeiterfassung; selbstständige Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis; Führen der elektronischen Personalakte; Bescheinigungswesen; Führen von Statistiken;...
Vorbereitung und Durchführung der Gehaltsabrechnungen für ca. 250 Mitarbeitende; Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens; Abrechnung und Abschluss EDV gestützter Dienstpläne; Pflegen von Personalstammdaten und Statistiken;...
Gesundheitsmanagement (bei der Organisation von Gesundheitstagen); Bewerbermanagement (Korrespondenz mit den Bewerbern); allgemeine Personalsachbearbeitung; Pflege der Zeitwirtschaft (Stammdaten, Fehlzeiten, Zeitkorrekturen, etc.);...
Selbstständige, eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit der dafür notwendigen Datenpflege in SAP HR für einen definierten Mitarbeiterbereich;...
In Ihren Verantwortungsbereich fallen die Vorbereitungen und Folgeaufgaben für die Lohn- und Gehaltsabrechnung eines definierten Mitarbeiterkreises; Die Zeiterfassung mittels der Software ZEUS übernehmen Sie;...
Bewerbermanagement BITE; Zeiterfassung (Erfassen und Überwachen der Arbeits- und Dienstzeiten mit Urlaubsberechnungen sowie die Steuerung und Beratung aller Organisationseinheiten in Fragen des automatisierten Zeitwirtschaftssystems); Einsatz;...
Sie führen die monatliche Entgeltabrechnung für den von Ihnen betreuten Personenkreis durch; Sie verantworten die komplette administrative Bearbeitung aller personellen Veränderungen inkl. Vorbereitung relevanter Vertragsunterlagen, entsprechender;...
Schnittstelle zum Steuerberater im Rahmen der Gehaltsabrechnung; Pflege der Personalstammdaten und Mitarbeit bei der Zeiterfassung; Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge und der Altersteilzeit von der Voraussetzungsprüfung;...
Selbständige Durchführung und Abwicklung der vorbereitenden Lohnbuchhaltung inklusive Zeiterfassung; Steuerung und Koordination des externen Payroll-Dienstleisters sowie Kommunikation mit Behörden, Ämtern und Krankenkassen;...
Sie sind erster Ansprechpartner für alle Mitarbeitenden rundum Personalthemen; bearbeiten administrative Aufgaben innerhalb der örtlichen Personalabteilung; bilden die Schnittstelle zu unserer zentralen Personalabteilung der Wicker-Gruppe;...
Vertrauensvoller Ansprechpartner zu allen HR-Themen für ca. 120 Mitarbeiter von Ein- bis Austritt; Durchführung der pünktlichen und korrekten Lohn- und Gehaltsabrechnung; professionelle Korrespondenz zu Krankenkassen und anderen Behörden;...
Sie bearbeiten die Spesen- und Reisekostenabrechnungen und unterstützen uns bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung; Mit der gleichen Sorgfalt erstellen Sie verschiedene Berichte und Statistiken;...
Aufbereitung der Daten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung im Arbeitsrecht; Bearbeitung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis Austritt; Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens;...
Einführung neuer sowie fortlaufende Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung bestehender HR-Prozesse, Tools und Instrumente im Einklang mit den Unternehmenszielen; Leitung, Gestaltung und Koordination von HR-Projekten;...
Verwaltung von Personalunterlagen und Abwicklung der administrativen Personalangelegenheiten, wie das Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen, Bescheinigungen; Betreuung der Mitarbeiter bei allen personalrelevanten Themen;...
Sie sind Ansprechpartnerin für unsere Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen, insbesondere zu abrechnungsrelevanten Themen; Sie agieren als Bindeglied zu unserem externen Dienstleiter für die Gehaltsabrechnung;...
Personalbedarfsplanung in Abstimmung mit der Leitungsebene erstellen; Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofile für Stellenbesetzungen in Zusammenarbeit mit den Führungskräften des Amtes erstellen;...
Unterstützung im operativen personalwirtschaftlichen Tagesgeschäft wie z. B. bei der Vertragserstellung, Erstellung von Arbeitszeugnissen, beim Bewerbermanagement und bei der operativen Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen;...
Durchführen der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der lohnsteuer-, sozialversicherungs-, tarif- und arbeitsrechtlichen Bestimmungen; Pflege des Zeitwirtschaftssystems;...
