948 Stellenangebote für Personalreferent in Moers
Verantwortung für den Recruiting-Prozess, von der Personalanforderung bis zum Onboarding, inklusive des Bewerbermanagements; Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen;...
Weiterentwicklung der Strategien zur Personalgewinnung inkl. der Nutzung von Social Media; Raum für Engagement und Kreativität; eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung; koordinierende Zusammenarbeit;...
Beratung und Unterstützung der Führungskräfte eines definierten Betreuungsbereichs in strategischen Fragestellungen (z. B. organisatorische Änderungen, strategische Personalplanung, Teamentwicklung etc.); Einbindung in das Management Team;...
Aufbau der Personalabteilung mit Fokus auf Digitalisierung und Change-Management; Entwicklung und Implementierung einer ganzheitlichen Personalstrategie in Zusammenarbeit mit dem Vorstand der Stiftung;...
Betreuung eines ganzheitlichen Recruitings; Analyse des Anforderungsprofils, Erstellung von zielgruppenspezifischen Stellenanzeigen und Auswahl von adäquaten Sourcing-Strategien in enger Zusammenarbeit mit unserem Fachbereich IT / Orga;...
Du übernimmst die Personalbetreuung vom Onboarding bis zum Offboarding und bist kompetente/r Ansprechpartner/in für Mitarbeiter/innen und Führungskräfte in allen arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen;...
Treibe, mit unterschiedlichen Teams, unsere Employer Branding Kampagne voran und unterstütze die Teams in der Vorbereitung auf die Vorstellung in den verschiedenen Gremien); übernehme selbst Verantwortung für Projekte;...
Sie verantworten den gesamten Rekrutierungsprozess für die Arbeitnehmerüberlassung: von der Stellenanzeige, über das Führen von Vorstellungsgesprächen bis hin zum Abschluss von Arbeitsverträgen; Sie betreuen und binden Ihre Mitarbeiter/-innen von A-Z;...
Du verwaltest den Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis hin zum Onboarding; Als kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter/-innen unterstützt du uns bei allen personalrelevanten Themen und Fragestellungen;...
Sie verantworten das Tagesgeschäft und die Pflege unseres Zeiterfassungssystems. Dies beinhalten die Prüfung und Korrektur von Arbeitszeiten und Abwesenheiten sowie die Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten;...
Die Bearbeitung von Personalfällen von der Einstellung bis zum Austritt; Sie sind Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen personellen Angelegenheiten; Interessante Projekte rund um das Thema „digitale Personalakte“;...
Beratung unserer Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen sowie Ansprechpartner für Mitarbeitende; Konzeption und Realisierung von verschiedenen HR-Projekten (z. B. Unterstützen der Employer Branding Strategie);...
Du entwickelst das Recruiting und effektive Recruiting-Wege;...
Verantwortung für alle Personalthemen für unsere operativen Bereiche (außer Gehaltsabrechnung); Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern zu personalrelevanten Fragen; kontinuierliche Prüfung und Vereinheitlichung von Personalprozessen;...
Experte: Als HR-Spezialist begleitest du unsere Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Du identifizierst Entwicklungsfelder und richtest den HR-Bereich zukunftsweisend aus;...
Experte: Als HR-Spezialist begleitest du unsere Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Du identifizierst Entwicklungsfelder und richtest den HR-Bereich zukunftsweisend aus;...
Ganzheitliche Betreuung Mitarbeitender vom Beschäftigungsbeginn bis zum Beschäftigungsende, Vertragserstellung etc.; Durchführung und Kontrolle der Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben;...
Ganzheitliche Betreuung Mitarbeitender vom Beschäftigungsbeginn bis zum Beschäftigungsende, Vertragserstellung etc.; Durchführung und Kontrolle der Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben;...
Unterstützung im Bewerbermanagement und Recruiting; Vor- und Nachbereitung von Vorstellungsgesprächen; operative Unterstützung bei verschiedenen Personalthemen (BEM, Personalentwicklung, Personalbetreuung); Unterstützung beim On- und Offboarding;...
Eigenständige Erstellung der Abrechnung von Löhnen und Gehältern mit DATEV Lohn und Gehalt; Überprüfung aller notwendigen Unterlagen und Informationen der Mitarbeiter*innen für eine korrekte und zeitgerechte Lohn- und Gehaltszahlung;...
06.07.2024 /
Zentrale zur Bekämpfung unlauteren Wettbewerbs Frankfurt am Main e. V.
/ Bad Homburg v.d.H. (Metropolregion Frankfurt am Main / Rhein-Main-Gebiet)
Sie unterstützen uns im gesamten operativen Tagesgeschäft in den Bereichen Buchhaltung, Personal und Organisation: Durchführung der Buchhaltung sowie der Finanzbuchhaltung; Bearbeitung sämtlicher Geschäftsvorfälle der Buchhaltung;...
Durchführung der Blutspende und Spenderbetreuung; Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Kräften und dem Entnahmearzt (m/w/d); Ggf. (je nach Erfahrung und Qualifikation) Möglichkeit der Weiterentwicklung zur Teamleitung;...
Wenn neue Kollegen einsteigen oder bestehende erkranken, sorgst du dafür, dass alle Daten richtig erfasst und verarbeitet werden; kompetent und freundlich kümmerst du dich als Ansprechperson Nr. 1 um sämtliche Belange der Mitarbeitenden;...