1.229 Stellenangebote für Personalberater in Borken

Als Recruiter / Personalberater (m/w/d) bist Du verantwortlich für die Besetzung unserer Kundenprojekte mit passenden SAP-Experten in enger Zusammenarbeit mit unseren Sales Consultants; suchst, identifizierst Kandidaten in unserer internen Datenbank;...

Als Account Manager B2B (m/w/d) akquirierst Du eigene Kunden und baust Deinen Kundenstamm auf dem SAP-Markt auf und aus; In Zusammenarbeit mit dem Delivery Team besetzt Du Projekte bei Deinen Kunden im SAP-Umfeld;...

Übernahme und ganzheitliche Betreuung sowie Verantwortung für Recruiting-Projekte, von der Stellenbeschreibung bis zur Vertragsverhandlung und Einarbeitung; Durchführung von telefonischen und persönlichen Bewerberinterviews;...

Steuerung und Ausführung des gesamten Recruitingprozesses; Aufbau und Pflege neuer Recruiting-Kanäle und eines Recruiting-Netzwerkes inkl. Steuerung und Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Dienstleistern; Organisation und Besuch;...

Erarbeitung von Lösungen für Anforderungen aus dem Fachbereich; Enge Zusammenarbeit mit der Fachabteilung; Umsetzung von nationalen und internationalen Anforderungen im Workday-Umfeld; Erstellen von Reports in Workday;...

Professionelle Beratung zu unseren Online-Stellenanzeigen-Produkten und Recruiting-Lösungen; Kundenservice und -bindung per Telefon, Video-Meets und E-Mail; Auf- und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen; Erkennen, Qualifizieren des Kundenbedarfs;...

Du überzeugst und gewinnst Kunden (Business to Business – B2B) mit Personalbedarf in Technik, IT, Medizin und Wissenschaft durch Dein Verkaufstalent; Telesales und Videocalls – Begeisterung Deiner Kunden für unser Produktportfolio;...

Verantwortung für den gesamten Such- und Auswahlprozess zur Besetzung von Führungspositionen für unsere Kunden; aktives Projektmanagement; Formulierung der Stellenprofile und Anzeigentexte; Suche und aktive Ansprache potenzieller Bewerberinnen;...

Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten P&I HRaaS Kundenstammes im Bereich Payroll; selbstständige Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung; Erledigung der Monatsabschlüsse;...

Eigenverantwortliche (in der Startphase begleitete) Durchführung von Mandaten, Bewerberauswahl und -betreuung bis hin zum Placement; Ansprache, Beurteilung, Präsentation und Vorstellung passgenauer Fach- und Führungskräfte;...

Fachliche und disziplinarische Verantwortung für die Personalabteilung; Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter*innen des Standortes in allen personalrelevanten Themen; Weiterentwickeln eines ganzheitlichen HR-Managements;...

Pflege der Stammdaten; selbstständige Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung; Ansprechpartner für Mitarbeiter, Behörden und Krankenkassen zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen; Melde- und Bescheinigungswesen mit Behörden;...

Sie sind der Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter, Führungskräfte und Betriebsräte in allen personalrelevanten Themen; erstellen Sie Verträge, Zeugnisse, Bescheinigungen; wenden Sie den Tarifvertrag an und klären arbeitsrechtliche Sachverhalte;...

Betreuung von ca. 80 thailändischen Beschäftigten im Rahmen einen ICT-Austausches; Koordination von Terminen mit Behörden; Organisation von Heimreisen; Ansprechpartner (m/w/d) im Rahmen der Unterbringung;...

Sie bereiten Arbeitsverträge vor und führen Einstellungsgespräche; führen, motivieren und beraten eigenverantwortlich externe Mitarbeiter; ermöglichen eine passgenaue Besetzung der vakanten Stellen bei unseren Kundenunternehmen;...

Du pflegst intensiven Kontakt zu unseren Kunden; Durchführung der Gehaltsabrechnung für ca. 430 Mitarbeiter in 4 Firmen mit Loga2001 , inklusive aller Meldungen an Behörden und Krankenkassen; Beratung der Mitarbeiter und Führungskräften;...

Fachverantwortliche:r Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte zu Personalentwicklungsthemen und Weiterbildungsmöglichkeiten Aufbau und Etablierung der Personalentwicklung innerhalb der PD;...

Sie beraten und betreuen unsere Kolleg:innen vom Eintritt bis zum Austritt und sind erste Ansprechperson in allen entgelt- sowie arbeitsrechtsrelevanten Themen; gemeinsam mit Ihren Teamkolleg:innen führen Sie die monatliche Entgeltabrechnung;...

Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten P&I HRaaS Kundenstammes im Bereich Payroll; selbstständige Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung; Erledigung der Monatsabschlüsse;...

Operative Personalbetreuung in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen vom Eintritt bis zum Austritt; Beratung des Vorstands und der Geschäftsführung in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen;...

Mit Ihrem fachlichen Know-how beraten Sie unsere Kunden zu unserer Software in Bezug auf HR-Themen, insbesondere zu den Funktionalitäten der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung;...