1.044 Stellenangebote für Personalleiter in Münster

Unterstützung der Personalabteilung und Personalplanung in administrativen Tätigkeiten; Führen von Mitarbeitergesprächen in dem gewerblichen Bereich; Projektarbeit; Pflege von Personalstammdaten; Digitalisieren von Unterlagen;...

Sparringspartner und Berater der Führungskräfte zu verschiedenen strategischen und operativen HR-Themen, sowie deren umfassende Unterstützung; Verantworten von HR-Projekten und Unterstützung sowie Initiierung von Change-Management Prozessen;...

Betreuung des Personals im gesamten Beschäftigungszyklus; Rekrutierung und Auswahl von Mitarbeitenden; Durchführung von Mitarbeitergesprächen; Förderung der beruflichen Entwicklung der Mitarbeitenden;...

Übernahme eines eigenen Nachhilfeinstituts in Ihrer Region; eigenverantwortliche Führung des Standorts; Auswahl von qualifiziertem Lehrpersonal; Marketing und Vertrieb an Ihrem Standort; Dienstplanung zusammen mit Ihrem Team;...

Verantwortung des Rekrutierungsprozesses von der Bedarfsanalyse bis zur Auswahl von Kandidaten; Gestaltung und Umsetzung effektiver Onboarding-Programme;...

Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für eine bestimmte Zielgruppe im Unternehmen; das Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsveränderungen und Arbeitszeugnissen; du entwickelst gemeinsam im Team HR-Prozesse/-Tools weiter;...

Du übernimmst die Durchführung der gesamten Talentsuche von der Anzeigenschaltung bis zum Onboarding; du begleitest unserer Führungskräfte im Auswahlprozess und bei der Durchführung von Jobinterviews vor Ort wie auch virtuell;...

Aufbau und Etablierung von Geschäftsbeziehungen in unserem Geschäftsbereich Permanent Placement durch kontinuierliche Neuakquise und Bestandskundenbetreuung; proaktive Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften an unsere Kunden;...

Empathische Personalführung und -entwicklung; Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit; Mitwirkung bei zukunftsgerichteten operativen und strategischen Entwicklungen; Präsentieren der Leistungskennzahlen, Monitoring und Reporting;...

Fachliche- und disziplinarische Führung der Instandhaltung (inkl. Personalplanung und Personaleinteilung); Koordination und Organisation aller Wartungen und Reparaturen des Anlagenparks;...

Prozessunterstützung für den gesamten Bereich SAP-HR des UMG-Labors und des Instituts für Klinische Chemie; Erstellung personalrechtlicher Maßnahmen (Einstellung, Eingruppierung, Vertragsverlängerung etc.);...

Die Analytik / Verarbeitung von medizinischem Untersuchungsmaterial in den Themenfeldern Klinische Chemie, Hämatologie, Hämostaseologie, Immunologie, Infektionsserologie, Allergiediagnostik und Proteinchemie etc;...

Ansprechpartner/in für das ärztliche und (nicht-) ärztliche Personal; Bindeglied (Kommunikation, Organisation) zwischen Mitarbeitern und Geschäftsbereichsleitung; Dienstplangestaltung für das nicht-ärztliche Personal;...

Koordination und Organisation der Personalentwicklungsmaßnahmen im Unternehmen (Schulungsbedarfsplanung, Beratung von Führungskräften, Nachfolgeplanung, etc.); Verantwortung des Bewerbermanagements;...

Ansprechpartner für internationale Kunde; Organisation und Disposition des Fahrpersonals und Fuhrparks; Einkauf von Transportdienstleistungen;...

Pädagogische und betriebliche Leitung der Einrichtung inkl. Budgetverantwortung; Teamentwicklung und Personalführung; Planung und Durchführung von Elternveranstaltungen; Begleitung von Erzieher*innen in der Ausbildung; Austausch und Zusammenarbeit;...

Beratung und Unterstützung der Führungskräfte eines definierten Betreuungsbereichs in strategischen Fragestellungen (z. B. organisatorische Änderungen, strategische Personalplanung, Teamentwicklung etc.);...

Projektleitung und Steuerung bei Bauprojekten des UKD; Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben gegenüber Externen und Internen, z. B. Architekt*innen, Fachplaner*innen, Bauaufsicht, Feuerwehr, Vorstand, Nutzer*innen, Fachabteilungen, Personalrat, etc;...

Eigenständige Mitarbeit bei der Konzeption, Weiterentwicklung und Implementierung moderner Personalentwicklungsinstrumente; Beratung von Fach- und Führungskräften zu allen Themen der Personalentwicklung;...

Du übernimmst in Abstimmung mit dem HR Business Partner des Werkes nach der Einarbeitung einen eigenen Betreuungsbereich innerhalb des Standortes;...

Planung und Umsetzung der Erziehungs- und Bildungsarbeit gemäß KiBiz und der Bildungsvereinbarung NRW, mit allen sozialpädagogischen/ pädagogischen Mitarbeitern*innen im Gruppendienst; Personalführung; Betriebsführung; Hausverwaltende Tätigkeiten;...

Weiterentwicklung der internen und externen Kommunikations- und Marketingaktivitäten der RLT-Gruppe; Auf- und Ausbau einer starken Arbeitgebermarke in enger Zusammenarbeite mit dem HR-Bereich;...

Täglicher Personalbedarf: Du sorgst für eine optimale Personalplanung, um reibungslose Abläufe sicherzustellen;...

Planung und Steuerung der Produktion über das ERP-System SAP; Personalführung der Produktionsmitarbeiter von 80 Mitarbeitern als Hilfestellung für die Abteilungsleiter; Assistenz und Vertretung der Betriebsleitung;...

Schweißen bzw. Montieren von Kesselrohren (teilweise Spiegel), Kesselwänden, Rohrleitungen, Stahlbau und Cladding; Erstellung von Montagedokumentationen ; Unterstützung bei der Kontrolle von AÜG-Personal und Werkvertragspartnern;...