Sie verstehen sich als strategischer Partner des Vorstandes in wichtigen geschäftspolitischen Fragen. In Ihrer Verantwortung entwickeln Sie den Personalbereich weiter und implementieren innovative digitale Personalprozesse;...
CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung
Region Südniedersachsen
Ref-Nr: HG190-STA
07.05.2025
Die Klaviatur der Personalarbeit von A-Z beherrschen und verantworten Sie; Führung des HR-Teams; HR-Strategie in Abstimmung mit der Unternehmensstrategie entwickeln und umsetzen; Change-Management-Prozesse treiben Sie voran;...
Strategische und operative Leitung des Personalbereichs (ca. 150 Kollegen (m/w/d)) im Einklang mit der Sika-Philosophie; Entwicklung und Umsetzung moderner HR-Strategien zur Unterstützung der Unternehmensziele;...
Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen HR-relevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten mit dem Ziel einer intensiven Business-Partnerschaft und klaren Orientierung an den Businessanforderungen;...
Fachliche und disziplinarische Führung sowie Unterstützung für eine Teilgruppe des Buchhaltungsteams mit Verantwortung für mehrere Gesellschaften der ITM-Gruppe; Durchführen, Nachhalten und Dokumentation der internen Kontrollen (IKS);...
Kreativität entfalten: Planen von Grün- und Außenanlagen auf den Flächen des Industrieparks Höchst; Verantwortung übernehmen: Abwickeln der Kostenkalkulation und das Erstellen von Angeboten;...
Sicherstellung des strategischen und operativen Personalmanagements für abgestimmte Teilbereiche der Einrichtung gemäß Geschäftsverteilungsplan; Übernahme von Verantwortung in der Begleitung des Change-Prozesses des HR-Bereichs;...
