Fuhrparkleiter (m/w/d)

Als Spezialist für Job und Karriere steht Randstad Ihnen vertrauensvoll zur Seite. Wir sind Randstad und unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Ziele zu erreichen. Dabei legen wir Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wertgeschätzt fühlen. Unsere Partnerschaft beginnt hier: Willkommen bei Randstad.

Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

Für unseren renommierten Kunden – ein wachsendes, global agierendes Unternehmen – suchen wir am Standort in Bad Salzungen einen organisationsstarken und verantwortungsbewussten Standortkoordinator (m/w/d).

Sie übernehmen eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle von Fuhrpark, Werkstatt und Logistik.

Sie behalten Kennzahlen, Abläufe und Teams im Blick und nehmen direkt Einfluss auf Qualität, Kosten und Kundenzufriedenheit.

• Operative Standortverantwortung: Weiterentwicklung der Zusammenarbeit und des Serviceangebots mit dem Partner vor Ort.
• Prozess- & Kostensteuerung: Fokus auf Service-Levels, operative Betriebskosten, Produktivität und effizientes Treibstoffmanagement.
• Dienstleister-Steuerung: Verantwortung für die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Lieferanten vor Ort.
• Qualität & Performance: Sicherstellung hoher Standards bei Sicherheit, Kundenservice, Produktivität und Budgeteinhaltung.
• Optimierung: Erkennen von Einsparpotenzialen und konsequente Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen.
• Regelkonformität: Einhaltung interner Vorgaben sowie aller relevanten gesetzlichen Bestimmungen (z. B. UVV, Arbeitsschutz).
• Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z. B. im Bereich Fuhrpark, Werkstatt, Logistik) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Qualifikation: Idealerweise eine Weiterbildung zum Fuhrparkmanager (m/w/d) oder eine ähnliche Zertifizierung.
• Erfahrung: Mehrjährige Praxis im Flottenmanagement, in der Dienstleistersteuerung, Logistik oder im technischen Werkstattumfeld.
• Fachwissen: Gute Kenntnisse im Fuhrpark- und Werkstattrecht (z. B. Servicehaftung, Sozialvorschriften, Unfallverhütung) sowie starkes technisches Verständnis.
• Kompetenzen: Unternehmergeist, ausgeprägtes Analysedenken, Verhandlungsgeschick und ein souveränes, überzeugendes Auftreten.
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse sowie grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Eine sichere Stelle in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit Karriereperspektive
• Konzernzugehörigkeit
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Voll- und Teilzeit möglich
• Ein großartiges Teamgefüge, geprägt von Wertschätzung, Offenheit und Humor
• bis zu 30 Urlaubstage
• Inhouse Schulungen sowie individuelle, externe Weiterbildungen
• Wechselnde Rabattaktionen und Sonderangebote (Mitarbeiterrabatte)
• Intensive und umfassende Einarbeitung
• Sonderzahlungen

Über Randstad Operational

Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie „partner for talent” finden, fördern und verbinden wir spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.

Randstad Operational ist eine der vier Spezialisierungen von Randstad und bündelt unsere Expertise im gewerblichen-technischen sowie kaufmännischen Bereich.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.