Lohnbuchhalter (m/w/d)

Als Spezialist für Job und Karriere steht Randstad Ihnen vertrauensvoll zur Seite. Wir sind Randstad und unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Ziele zu erreichen. Dabei legen wir Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wertgeschätzt fühlen. Unsere Partnerschaft beginnt hier: Willkommen bei Randstad.

Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

Sie suchen eine sinnstiftende Aufgabe bei einem Arbeitgeber, der soziale Verantwortung, Menschlichkeit und professionelle Pflege-, Beratungs- und Betreuungsangebote vereint? Werden Sie Teil eines engagierten Teams und sorgen Sie in der Personalverwaltung für reibungslose Abläufe zugunsten aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

• Arbeitsort: Fürth
• Anstellungsart: Vollzeit / Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
• Homeoffice/Remote: 1 Tag pro Woche flexibel möglich
• Eigenverantwortliche Abrechnung: Selbstständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen festen Mitarbeiterkreis von ca. 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
• Stammdaten- & Aktenpflege: Erfassung und Aktualisierung aller abrechnungsrelevanten Personalstammdaten sowie Führen der digitalen Personalakten.
• Melde- und Bescheinigungswesen: Abwicklung des gesetzlichen Bescheinigungs- und Meldewesens gegenüber Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und Behörden.
• Ansprechperson: Kompetente Beratung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie Führungskräfte in allen abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.
• Sonderaufgaben: Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten, Audits und Prüfungen (z. B. Lohnsteuer- und Betriebsprüfungen).
• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Personalkaufmann/-frau, Steuerfachangestellte/r) oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Fachwissen: Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
• Systemkenntnisse: Gute Anwenderkenntnisse in SD-Worx sind wünschenswert (Kenntnisse im kirchlichen Tarifrecht/AVR Bayern von Vorteil, aber kein Muss).
• Fachkompetenz: Aktuelles Wissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Arbeitsweise: Zuverlässigkeit, Präzision, Verschwiegenheit sowie eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise.
• Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Entlohnung nach dem BAP-/GDB-Tarifvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit guten Übernahmechancen.
• Arbeitsumfeld: Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld in einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
• Flexibilität: Planbare Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
• Betreuung: Persönliche und verlässliche Betreuung durch unser Team während des gesamten Einsatzes.

Über Randstad Operational

Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie „partner for talent” finden, fördern und verbinden wir spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.

Randstad Operational ist eine der vier Spezialisierungen von Randstad und bündelt unsere Expertise im gewerblichen-technischen sowie kaufmännischen Bereich.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.