Leiter Einkauf (m/w/d)

Als Spezialist für Job und Karriere steht Randstad Ihnen vertrauensvoll zur Seite. Wir sind Randstad und unterstützen Sie dabei, Ihre berufliche Ziele zu erreichen. Dabei legen wir Wert auf ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wertgeschätzt fühlen. Unsere Partnerschaft beginnt hier: Willkommen bei Randstad.

Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

Sie sind eine verhandlungsstarke Führungspersönlichkeit mit fundiertem technischem Verständnis, steuern strategische Beschaffungsprozesse mit weitsichtiger Struktur und suchen eine hochkarätige Herausforderung im Industriesektor? Im Auftrag unseres Mandanten besetzen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung ab sofort einen zukunftssicheren Job in Osterode am Harz. In diesem zentralen Tätigkeitsbereich der strategischen Beschaffung und Materialwirtschaft verantworten Sie als Leiter Einkauf, Einkaufsleiter, Head of Procurement oder Manager Purchasing (m/w/d) die Weiterentwicklung der Beschaffungsorganisation. Randstad steht für Chancengleichheit: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

• Ganzheitliche strategische Führung, Steuerung und Ausrichtung des gesamten Einkaufsbereichs in einem produzierenden Industrieunternehmen
• Kontinuierliche Analyse, Restrukturierung und Optimierung von Einkaufsprozessen zur nachhaltigen Effizienz- und Produktivitätssteigerung
• Eigenverantwortliche Verhandlung von komplexen Rahmenverträgen, Preisen und Konditionen mit nationalen und internationalen Lieferanten
• Aufbau und Weiterentwicklung eines nachhaltigen Lieferantenmanagements inklusive regelmäßiger Audits und Risikobewertungen
• Durchführung von Markt- und Wertanalysen zur Identifikation strategischer Einsparpotenziale und alternativer Bezugsquellen
• Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie den Schnittstellenbereichen Produktion, Logistik und Technik
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, Maschinenbaus, der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf eines produzierenden Industrieunternehmens, davon mindestens 3–4 Jahre in einer Führungsfunktion
• Nachweisbare Erfolge in der Optimierung von Einkaufsprozessen sowie der Steigerung von Effizienz und Produktivität
• Ausgeprägtes technisches und kaufmännisches Verständnis sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Ausgeprägte Führungsstärke, strategisches Denkvermögen, hohe Durchsetzungsfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationskompetenz
• Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei einem unserer Geschäftspartner
• Zahlreiche Direktkontakte zu Personalentscheidern
• Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung während des gesamten Vermittlungsprozesses
• Vertrauensvolles Coaching und Beratung auf Augenhöhe
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung

Über Randstad Operational

Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie „partner for talent” finden, fördern und verbinden wir spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.

Randstad Operational ist eine der vier Spezialisierungen von Randstad und bündelt unsere Expertise im gewerblichen-technischen sowie kaufmännischen Bereich.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.