Wasser ist Verantwortung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
für unseren Fachbereich Abwasser
eine/n

Dipl.-Ing. / Bachelor / Master (m/w/d)

mit der Fachrichtung Elektrotechnik/Energietechnik oder vergleichbar

Zu Ihren Aufgabenschwerpunkten gehören

  • eigenständige Projektbearbeitung von der Ausschreibung bis zur Inbetriebnahme elektrotechnischer Einrichtungen (Mittel- und Niederspannung, Messtechnik, SPS und PLS, Trafos, Schaltanlagen, BHKW) auf den Betriebsstellen des Verbandes (Klärwerke, Regenwasserbehandlungsanlagen und Abwasserpumpwerke)
  • Sicherstellung der Energieversorgung von Anlagenteilen (z. B. maschinentechnische Aggregate) in Zusammenarbeit mit den Fachgebieten Maschinenbau und Bau, einschließlich der Automatisierung, Datenspeicherung und Übertragung

Ihr Anforderungsprofil umfasst im Wesentlichen

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom / Master oder Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik, möglichst Energietechnik, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung mit Projektarbeiten, z. B. im Anlagenbau, Schaltanlagenbau oder in der Energieverteilung ist wünschenswert
  • Kenntnisse in der Anwendung der HOAI und im Vergaberecht sowie sicherheitstechnischen Vorschriften sind von Vorteil
  • hohes Maß an Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
  • uneingeschränkte Außendiensttauglichkeit im Verbandsgebiet und Führerschein der EU-Norm B
  • verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt (mindestens C1)
  • bei Bewerbern/innen aus dem Nicht-EU-Ausland ist eine gültige Arbeitserlaubnis zwingend beizufügen

Wir bieten

  • sicheren und zukunftsfähigen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst bei einem umwelt- und gemeinwohlorientierten Unternehmen
  • Bezahlung nach EG 10 TV-WW/NW bei vollständiger Aufgabenwahrnehmung, zuzüglich einer Jahressonderzahlung (13. Gehalt) und einer jährlichen Leistungsprämie
  • betriebliche Altersvorsorge bei der RZVK Köln (100% vom Arbeitgeber finanziert)
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mobiles Arbeiten und Gleitzeit
  • gute Infrastruktur am Dienstort und Autobahn- und Zuganbindung
  • 33 Urlaubstage pro Jahr

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der Ausschreibungskennzahl E-Ing.26 bis zum 20.09.2026 an den

B R W · Düsselberger Str. 2 · 42781 Haan oder per Mail an personal@brw-haan.de

Der BRW fördert die Einstellung von Frauen im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes NW.
Frauen werden daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Auch Schwerbehinderte werden gebeten, sich bei entsprechender Qualifikation zu bewerben. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.




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