226 Personalwesen Jobs in Nümbrecht
Du erhältst von uns ein Kundenportfolio, welches du entsprechend pflegst und ausbaust. Gleichzeitig kümmerst du dich um die Neugewinnung von potentiellen Kunden; Erschließung vorhandener sowie zukünftiger Personalbedarfe durch gezielte Kundenakquise;...
Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden; Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung;...
Betreuung der Mitarbeitenden bei allen personalrelevanten Themen sowie Ansprechpartner für externe Dienstleister; Unterstützung bei allen Personalprozessen vom On- bis zum Offboarding;...
Koordination und Organisation der Personalentwicklungsmaßnahmen im Unternehmen (Schulungsbedarfsplanung, Beratung von Führungskräften, Nachfolgeplanung, etc.); Verantwortung des Bewerbermanagements;...
Unterstützung der Geschäftsführung der Arla Foods Deutschland GmbH im Sekretariats- und Verwaltungsbereich auf hohem Niveau mit Kenntnissen über die Organisationsstruktur, Strategie etc;...
Implementierung und Administration der Software P & I LOGA; Anpassung und Entwicklung von Prozessen für die Nutzung der Software P & I LOGA;...
Bearbeitung aller HR-relevanter Themen im operativen Tagesgeschäft; Koordination des administrativen Bewerbungsprozesses und Bewerber*innenmanagements sowie Durchführung von Auswahlverfahren;...
Fachliche und disziplinarische Führung des Teams HR Management, welches die Beschäftigten der Apleona Wolfferts-Gruppe in allen Personalangelegenheiten im Employee Lifecycle betreut; Beratung der Führungskräfte und des Managements;...
Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess, von der Stellenausschreibung über die Vertragserstellung bis hin zum Onboarding und trägst somit zu einer großartigen Candidate Experience bei;...
Sie sind erste Anlaufstelle für alle personalrelevanten Fragestellungen der Mitarbeitenden; übernehmen eigenverantwortlich die administrative Bearbeitung aller personeller Maßnahmen von der Einstellung bis zum Austritt;...
Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte in Recruiting- und Employer Branding-Belangen; Durchführung des Recruitingprozesses in Abstimmung mit den Fachbereichen; Entwicklung und Umsetzung von Kampagnen zur Personalgewinnung;...
Eigenverantwortliche Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung; Ansprechpartner für Mitarbeiter und Behörden in allen abrechnungstechnischen und personalrelevanten Fragestellungen;...
Als Referent der Bereichsleitung entwickeln Sie Konzepte und Präsentationen für interne und bereichsübergreifende Initiativen und Projekte; Sie verantworten das operative Projekt(change-)management / -controlling koordinieren eng mit Stakeholdern;...
Lohn- und Finanzbuchhaltung mit DATEV: Debitoren-Kreditoren-Sachkonten, Monatsabschluss, Abschlussvorbereitung, Jahresabschluss; Controlling und Zahlungen, Mahnungen; Personalsachbearbeitung inkl. Zeiterfassungsauswertung;...
Sie begleiten und betreuen die Ihnen zugewiesene Mitarbeitergruppe ganzheitlich im Employer Life Cycle vom Eintritt bis zum Austritt; Gemeinsam mit Ihren Teamkolleg:innen wickeln Sie die Lohn- und Gehaltsabrechnung für Ihre Mitarbeitergruppe ab;...
Sie sind verantwortlich für die eigenständige Planung und Durchführung von berufsorientierenden Veranstaltungen an Schulen; entwickeln neue Ideen für Marketingmaßnahmen zur Nachwuchsgewinnung im Handwerk;...
Als HR Business Partner berätst du als kompetenter Ansprechpartner unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden zu allen personalwirtschaftlichen sowie arbeitsrechtlichen Themen;...
Du kümmerst dich eigenverantwortlich um die termingerechte monatliche Entgeltabrechnung; bist Ansprechpartner zu allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen; du erstellst Bescheinigungen und kümmerst dich um das Meldewesen;...
Beamtenrechtliche Prüfungen / Tarifrechtliche Prüfungen; Beratung der Leitungskräfte der Dienststellen bei Personalangelegenheiten jeder Art; Grundsatzsachbearbeitung; Mitwirkung bei der Erstellung von: grundlegenden Arbeitsregelungen;...
Du bist Ansprechperson vom Kennenlernen, über die Zielfindung bis hin zum Onboarding im neuen Job in persönlichen und virtuellen Settings; Kenntnisse im Arbeitsmarkt, Employability, Future Skills und Trends in Bewerbungsprozessen setzt du proaktiv;...
Sie beraten und unterstützen die Führungskräfte und Mitarbeitenden umfassend in allen arbeits-, tarifrechtlichen sowie personalrelevanten Fragestellungen für einen festen Betreuungsbereich;...
Sie unterstützen Ihre Kolleg:innen beim Recruiting und der Umsetzung von Personalmaßnahmen nach TV-L Richtlinien;...
Konzeption, Durchführung, Begleitung und Evaluation von Seminaren und anderen Entwicklungsmaßnahmen; Beratung und Begleitung von Lern- und Entwicklungsangeboten;...
Selbstständige Durchführung der Gehaltsabrechnung für einen definierten Personenkreis; erster Ansprechpartner für die Mitarbeiter und Führungskräfte im Rahmen der Gehaltsabrechnung;...
Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten der Mitarbeiter in unserem Personalmanagementsystem (P&I Loga); Abwicklung der laufenden Personalangelegenheiten von der Einstellung bis zur Vertragsbeendigung; Mitwirkung bei der Gehaltsabrechnung;...