Jobs als Personalberater: 3.746 Stellenangebote
Steuerung und Umsetzung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Regelungen für Personalthemen (u.a. Vergütungsregulatorik und Datenschutz); Erstellung von Berichten für interne/externe Empfänger:innen;...
Sicherstellung aller personalrelevanten Prozesse vom Recruiting über das Onboarding bis zum Austrittsprozess; Entwicklung und Bindung von Fach- und Führungskräften durch gezielte Personalentwicklungsmaßnahmen;...
Sie erstellen Arbeitsverträge und alle weiteren arbeitsvertraglich relevante Unterlagen; die arbeitsrechtliche Beratung der Führungskräfte in den Einrichtungen gehört zu Ihren Aufgaben;...
Entwicklung und Implementierung strategischer Personalentwicklungskonzepte für die Beinbauer-Gruppe, u. a. zu Themen der Nachfolgeplanung, des Talentmanagements, der Führungskräfteentwicklung; Vorbereitung, Einführung und Weiterentwicklung;...
Sie beraten und betreuen zugeteilte Fach- und Führungskräfte sowie Ansprechpersonen in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen; sind verantwortlich für die allgemeine Personaladministration vom Onboarding bis zum Offboarding;...
Ganzheitliche HR-Betreuung unserer Mitarbeiter*innen, insbesondere auch in den Tochtergesellschaften im Ausland (bspw. Vereinigtes Königreich, Irland und Kanada) sowie Betreuung von Expatriates;...
25.03.2024 /
Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V.
/ Hannover, Hildesheim, Osterode am Harz, Hameln
Sie begleiten unsere Mitarbeitenden von der Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses, z. B. durch die Erstellung von Verträgen, Abmahnungen, Zeugnissen, Kündigungen, Elternzeit etc;...
Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen, operativen und administrativen Aufgabenstellungen im Personalbereich, insbesondere in den Bereichen Personalgewinnung, Personalbetreuung und Personalentwicklung;...
Begleiten Mitarbeitender im gesamten Lebenszyklus (Einstellung, Führung, Weiterentwicklung, Ausstieg); allgemeine Personalverwaltung; Handhabe digitaler HR-Systeme; Recruiting-Unterstützung und Kandidatenbetreuung;...
Unterstützung der Geschäftsführung der Arla Foods Deutschland GmbH im Sekretariats- und Verwaltungsbereich auf hohem Niveau mit Kenntnissen über die Organisationsstruktur, Strategie etc;...
Schaffung eines modernen, leistungsfähigen sowie zukunftsorientierten Personalmanagements; Personalplanung sowie Umsetzung der beschlossenen Recruiting Maßnahmen inklusive Bewerbermanagement und Vertragswesen;...
Sie entwickeln ein Gespür für Ihre Vertriebsregion, sprechen Kundenunternehmen an und bauen Ihr eigenes Netzwerk über verschiedene Branchen hinweg auf und aus;...
Assistenz der Gesamtleitung Personal und Arbeitsrecht in allen administrativen und organisatorischen Belangen; erster Ansprechpartner für interne & externe Anfragen an die Personalleitung; Administrative Unterstützung in der Stiftungsarbeit;...
Managen des Bürobetriebs im Alltag (Einhaltung der Ordnung, Organisation der Arbeitsplätze etc.); Erledigen von klassischen Sekretariatsaufgaben wie Postbearbeitung, Telefonbetreuung, Gästeempfang;...
In deiner Funktion als HR Business Partner übernimmst du die professionelle Beratung und Begleitung unserer Führungskräfte bei HR-relevanten Fragestellungen und Herausforderungen; durch den Aufbau einer positiven und professionellen Beziehung;...
Schriftlich wie telefonisch betreuen Sie Anfragen (seitens Krankenkassen, Mitarbeiter:innen, Niederlassungen und Behörden) und leiten diese bei Bedarf weiter; darüber hinaus pflegen Sie unsere Mitarbeiter:innen-Stammdaten;...
Selbständige Betreuung eines Unternehmensbereiches in allen Aspekten des modernen Personalmanagements; Unterstützung und Sparringspartner der Führungskräfte bei der Wahrnehmung ihrer Führungsaufgaben;...
Leitung von zwei innovativen Projekten zur Suizidprävention bei jungen Menschen: U25 als professionell unterstütztes Online-Peerberatungs-Angebot sowie das Schulpräventionsprojekt [AUSWEG]Los;...
Betreuung des gesamten Employee-Lifecycle: Abstimmung des Personalbedarfs mit den zuständigen Abteilungsleitern, Stellenformulierung und -ausschreibung, Begleitung bis zum erfolgreichen Onboarding;...
Konzeption, Implementierung und Evaluation von Instrumenten zur Sicherstellung einer zielgerichteten strategischen Personalentwicklung; Koordination und Durchführung von bedarfsgerechten zielgruppenspezifischen Entwicklungskonzepten;...
Abwicklung des ganzen Recruiting-Prozesses über Profilklärung, zielgruppenorientierte Stellenausschreibung, Anzeigenschaltung sowie Aktive Sourcing über verschiedene Kanäle, Vorselektieren der Bewerbungen, Führen von Telefoninterviews;...
Sie bringen sich ein und wirken mit bei der Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke; Sie sind für einen bestimmten Bereich unserer Belegschaft verantwortlich: darin betreuen und beraten Sie die Führungskräfte und Mitarbeitenden;...
Überzeugende Argumente: Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche;...